Penilaian dilakukan secara komprehensif, meliputi manajemen perkara, administrasi peradilan, kualitas pelayanan publik, inovasi layanan, hingga penerapan nilai-nilai integritas dan akuntabilitas.
Keberhasilan tersebut menunjukkan bahwa PN Manna tidak hanya mampu memenuhi standar, tetapi juga melampaui indikator kinerja yang ditetapkan.
Dengan demikian, PN Manna dinilai layak menjadi rujukan bagi satuan kerja peradilan lainnya, khususnya di wilayah Bengkulu Selatan.
Kepemimpinan Kolektif dan Budaya Kerja Berintegritas
Capaian ini tidak terlepas dari kepemimpinan Ketua Pengadilan Negeri Manna, Paisol, S.H., M.H., yang dinilai berhasil membangun budaya kerja kolektif, solid, dan berorientasi pada perbaikan berkelanjutan.
Page 2 of 4
