“Mutasi adalah hal biasa dalam birokrasi. Kita ingin menempatkan orang yang tepat di posisi yang tepat, agar pelayanan publik semakin baik,” ujarnya.
Ia menegaskan bahwa mutasi bukan bentuk hukuman atau sanksi.
Sebaliknya, mutasi dilakukan agar sistem kerja di OPD tetap dinamis dan mampu beradaptasi dengan berbagai prioritas pembangunan daerah.
12 Jabatan Eselon II Kosong Akan Diisi
Saat ini, terdapat 12 jabatan eselon II yang masih kosong, termasuk beberapa posisi strategis yang membutuhkan pejabat berintegritas dan berkinerja kuat.
Page 3 of 4
